„Deutschland muss in der Digitalisierung der Arbeitswelt unbedingt einen großen Schritt vorankommen und Prozesse entbürokratisieren. So benötigt z.B. das Betriebsverfassungsgesetz dringend ein Update, um die Vorteile der Digitalisierung in Zukunft für alle besser nutzbar zu machen. Und wir brauchen ein modernes Arbeitszeitgesetz, das mit dem digitalen Zeitalter kompatibel ist. Der zunehmende Fachkräftemangel wird für alle Arbeitgeber immer mehr zur Herausforderung. Die Politik muss jetzt entschlossen handeln und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den Fokus rücken. Dabei muss vor allem auch die Kinderbetreuung konsequent weiter verbessert werden.“
Dr. Nelly B. Gerig
Bereichsleiterin Arbeitsbeziehungen, Richtlinien und Grundsatzfragen
Otto (GmbH & Co. KG)